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「須崎市キラッとワーク認定制度（すさ☆きら認定制度）」がスタートしました！

担当：元気創造課／掲載日： 2026/08/27

「女性がもっと活躍できる」「従業員が働きやすい環境を整えたい」そんな企業等を須崎市は応援します。

本市では、女性が自身の能力を十分に発揮できるよう職場環境の改善に取り組む企業等を認定・推進し、誰もが働きやすい就業環境の整備を図るため、「須崎市キラッとワーク認定制度」を創設しました。
女性の活躍を推進するだけでなく、性別にかかわらず、誰もが能力を発揮し、いきいきと働くことができる職場づくりを企業等の皆さまとともに進めていきます。

対象となる企業等

市内に事業所（店舗又は事務所を含む。）を有する次の事業者（国及び地方公共団体を除く。）
　◦法人・企業（株式会社、有限会社、合同会社など）
　◦各種団体（NPO法人、社会福祉法人、医療法人など）
　◦個人事業主（※従業員を雇っている方）

認定までの流れ

ステップ１　制度に賛同して「キラッとワーク協力企業」に！

制度の趣旨に賛同する企業等は、「参画同意書」を提出することで「協力企業」として制度に参加できます。

ステップ２　職場環境のチェック！

協力企業は、チェックシートを活用して、職場環境や取組状況を確認します。現在の状況を把握し、できていることや今後取り組むべきことを明らかにします。

ステップ３　基準を満たして「認定企業」に！

評価チェックシートによる確認の結果、認定基準を満たした企業等は、「認定企業」として認定されます。認定企業には、認定証および認定ステッカーを交付するほか、奨励金を支給します。

認定区分

シルバーすさ☆きら認定企業…チェックシートの全項目のうち、５割以上を達成していること
ゴールドすさ☆きら認定企業…チェックシートの全項目のうち、８割以上を達成していること

認定期間

認定を受けた日から３年を経過する日の属する年度の末日

認定企業になると？

【シルバーすさ☆きら認定企業】
　◦認定証および認定ステッカーの交付
　◦市のホームページで事業者ＰＲ
　◦奨励金の支給（２０万円）

【ゴールドすさ☆きら認定企業】
　◦認定証および認定ステッカーの交付
　◦市のホームページ・ＴＶＣＭで事業者ＰＲ
　◦奨励金の支給（３０万円）
　※ＴＶＣＭへの企業名の掲載は、令和８年１１月末までに認定を受けた企業等を対象とします。